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011999 से स्थापित

दुनिया का सबसे बड़ा मैनपावर स्रोत

16 देशों में कार्यालयों के साथ एक वैश्विक उपस्थिति

02

21+

शाखा कार्यालय

03

26+

वर्षों की उत्कृष्टता

04

480k+

नियुक्तियाँ

प्रतिभा और अवसर को जोड़ने वाले सफल करियर प्लेसमेंट्स।

05रणनीतिक दृष्टिकोण

जनशक्ति सोर्सिंग रणनीति गाइड

  1. Global Talent Pools को Tap करें

    स्थानीय बाजारों से परे Scale करें

    पूरे region में, 9 में से 10 workers international हैं। Global talent को access करें अपनी जरूरत की टीम को build करने के लिए जिस scale पर आपको जरूरत है, wage inflation limits के बिना।

  2. छोटे शुरू करें, Predictably Scale करें

    एक-बार की भूमिकाएं बड़ी operations तक

    चाहे आप एक single role भर रहे हों या 500-person operation build कर रहे हों, international sourcing आपकी needs के साथ बढ़ता है। एक बार plan करें, कई बार hire करें।

  3. डेटा-संचालित भर्ती योजना

    कौशल मिलते हैं बजट से मिलते हैं Timeline

    आपको क्या चाहिए और आप क्या खर्च कर सकते हैं इससे शुरू करें। एक स्पष्ट योजना बनाएं जो panic hiring को रोकता है और सुनिश्चित करता है कि हर hire आपकी रणनीति के अनुरूप है।

  4. 26 साल। Owned। Integrated।

    आप और परिणामों के बीच कोई Middlemen नहीं

    हमने पूरे region में सैकड़ों हज़ार workers को place किया है। हम अपने source countries में हर office को own करते हैं, इसलिए आपको direct access, fast turnarounds और compliance by design मिलता है।

सवाल-जवाब

कंपनियाँ भर्ती से पहले जो सवाल पूछती हैं

  • हम सीधे अपने ही कार्यालयों से 16+ देशों में भर्ती करते हैं, जिनमें फिलीपींस, भारत, मिस्र, नेपाल, श्रीलंका, मोरक्को, ट्यूनीशिया, किर्गिज़स्तान, म्यांमार और इंडोनेशिया शामिल हैं। किसी देश का कार्यालय देखने के लिए “जहाँ से भर्ती करें” खोलें और कोई देश चुनें।

  • हमारे विशेषीकृत डिवीजन होटल और हॉस्पिटैलिटी, खुदरा, एयरलाइन और एयरपोर्ट, स्वास्थ्य सेवा और मेडिकल सेवाएँ, तथा तकनीकी और औद्योगिक भर्ती को कवर करते हैं, जिनमें तेल और गैस, निर्माण और इंजीनियरिंग, विनिर्माण, सुरक्षा और ऑटोमोटिव शामिल हैं। किसी भी अन्य उद्योग को जिसे विशेष तकनीकी कौशल वाले कर्मचारियों की ज़रूरत है, हम कुशल कर्मचारी उपलब्ध कराते हैं।

  • हाँ। हर शाखा पूरी तरह लाइसेंस प्राप्त है, और हमें अपने देशों के कार्यालयों के नेटवर्क में भर्ती करने की मान्यता प्राप्त है। लाइसेंस आप “लाइसेंस” टैब पर देख सकते हैं।

  • हम अपने कार्यालयों के ज़रिए और JobsGlobal.com के ज़रिए भर्ती करते हैं। JobsGlobal.com एक भर्ती प्लेटफ़ॉर्म है, जिसमें प्रतिभाओं का बड़ा और विशेष संग्रह है और इन-हाउस CV पार्सिंग है। हमारी भर्ती तकनीक AI-आधारित सोर्सिंग और जाँच पर बनी है, और हर कार्यालय में आमने-सामने और ऑनलाइन इंटरव्यू के लिए इंटरव्यू कक्ष हैं।

  • 1999 में अपनी स्थापना के बाद से हम 480k+ भर्तियाँ कर चुके हैं।

  • हम हर आकार के अभियान संभालते हैं, 50 भर्तियों से लेकर 5,000 तक। चाहे आपको एक ही पद भरना हो या बड़ा काम खड़ा करना हो, अंतरराष्ट्रीय सोर्सिंग आपकी ज़रूरत के साथ बढ़ती है।

  • हाँ। हमारी इमिग्रेशन टीम वीज़ा प्रोसेसिंग, दस्तावेज़ों, नियमों के पालन और सरकारी संपर्क का काम संभालती है, और वर्क परमिट सेवाएँ भी देती है। विवरण के लिए “इमिग्रेशन सेवाएँ” देखें।

  • हमारी JobsGlobal.com अकादमियाँ कई देशों में चलती हैं और हज़ारों उम्मीदवारों को उन कौशलों के लिए तैयार करने में मदद करती हैं, जिनकी नौकरी बाज़ार को ज़रूरत है।

  • हाँ। हमारे कार्यालय पूरी तरह हमारे अपने हैं, इसलिए आप बिचौलिये के बजाय सीधे स्रोत से भर्ती करते हैं। हमारे 21+ शाखा कार्यालय हैं, और “जहाँ से भर्ती करें” में हर कार्यालय का पता, फ़ोन और ईमेल दिखता है।

  • इस पेज के नीचे के कॉन्टैक्ट बार से हॉटलाइन, ईमेल या WhatsApp के ज़रिए हमारी भर्ती टीम से संपर्क करें, या “संपर्क करें” पर जाएँ। एक अकाउंट मैनेजर हर कार्यालय में आपकी ज़रूरतों का तालमेल करता है, इसलिए आपको एक ही संपर्क व्यक्ति से बात करनी होती है।

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