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01Estabelecido desde 1999

Recrutamento Estruturado.

Mais de 20 anos de recrutamento focado em 16 escritórios próprios. Sourcing direto, processos claros, resultados confiáveis.

02

21+

Escritórios

03

26+

Anos de Excelência

04

480k+

Contratações

Colocações de carreira bem-sucedidas conectando talento com oportunidade.

05Abordagem Estratégica

Guia de Estratégia de Sourcing de Mão de Obra

  1. Aceda a Pools de Talento Global

    Escale Além dos Mercados Locais

    Em toda a região, 9 em cada 10 trabalhadores são internacionais. Aceda a talento globalmente para construir a equipa que precisa na escala que precisa, sem limites de inflação salarial.

  2. Comece Pequeno, Escale Previsívelmente

    Funções Únicas para Operações Grandes

    Quer esteja a preencher uma única função ou a construir uma operação de 500 pessoas, o abastecimento internacional cresce com as suas necessidades. Planeie uma vez, contrate múltiplas vezes.

  3. Planeamento de Recrutamento Orientado a Dados

    Competências Encontram Orçamento Encontram Cronograma

    Comece com o que precisa e o que pode gastar. Construa um plano claro que previne contratações de pânico e garante que cada contratação se alinhe com a sua estratégia.

  4. 26 Anos. Próprio. Integrado.

    Nenhum Intermediário Entre Si e Resultados

    Colocámos centenas de milhares de trabalhadores em toda a região. Possuímos todos os escritórios nos nossos países de abastecimento, para que obtenha acesso direto, prazos rápidos e conformidade por design.

FAQ

Perguntas que as empresas fazem antes de contratar

  • Recrutamos diretamente dos nossos próprios escritórios em 16+ países, incluindo Filipinas, Índia, Egito, Nepal, Sri Lanka, Marrocos, Tunísia, Quirguistão, Mianmar e Indonésia. Abra Recrutar De e escolha um país para ver o escritório dele.

  • Nossas divisões especializadas cobrem hotelaria, varejo, companhias aéreas e aeroportos, saúde e serviços médicos, e recrutamento técnico e industrial, incluindo petróleo e gás, construção e engenharia, manufatura, segurança e automotivo. Também encaminhamos trabalhadores qualificados para qualquer outro setor que precise de habilidades técnicas específicas.

  • Sim. Todas as filiais são totalmente licenciadas, e estamos credenciados para recrutar em toda a nossa rede de escritórios nos países. Você pode ver as licenças na aba Licenças de recrutamento.

  • Recrutamos por meio dos nossos próprios escritórios e pelo JobsGlobal.com, uma plataforma de recrutamento com um grande banco de talentos exclusivo e leitura de currículos com tecnologia própria. Nossa tecnologia de recrutamento é baseada em busca e triagem com IA, e cada escritório tem salas de entrevista para entrevistas presenciais e online.

  • Já realizamos 480k+ contratações desde que fomos fundados em 1999.

  • Atendemos campanhas de todos os tamanhos, de 50 contratações a 5.000. Seja para preencher uma única vaga ou para montar uma operação maior, a busca internacional cresce conforme a sua necessidade.

  • Sim. Nossa equipe de imigração cuida do processamento de vistos, documentação, conformidade e contato com órgãos do governo, e oferece serviços de autorização de trabalho. Veja Serviços de Imigração para mais detalhes.

  • As Academias JobsGlobal.com funcionam em muitos países e ajudam milhares de candidatos a se preparar com as habilidades que o mercado de trabalho precisa.

  • Sim. Somos proprietários integrais dos nossos escritórios, então você contrata de uma fonte direta e não de um intermediário. Temos 21+ escritórios de filial, e Recrutar De mostra cada escritório com endereço, telefone e e-mail.

  • Fale com a nossa equipe de contratação por linha direta, e-mail ou WhatsApp pela barra de contato na parte inferior desta página, ou acesse Fale conosco. Um gerente de conta coordena os seus requisitos em todos os escritórios, para que você tenha um único ponto de contato.

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