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01Établi depuis 1999

La plus grande source de main-d'œuvre au monde

Une présence mondiale avec des bureaux dans 16 pays

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Placements de carrière réussis connectant le talent avec l'opportunité.

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Le centre mondial de l'une des plus grandes opérations éthiques de recrutement de main-d'œuvre internationale et locale au monde !

Le siège social est le centre névralgique opérationnel et de gestion pour tous les bureaux répartis dans 16 pays, établi il y a plus de deux décennies, il est devenu le centre de leadership pour l'expansion continue.

  1. Le siège social est une société de recrutement de main-d'œuvre dûment licenciée à Dubaï et dans les pays de la communauté du Golfe (CCG).

  2. Nous servons les plus grandes corporations et entreprises privées et publiques aux Émirats Arabes Unis, en Arabie Saoudite, au Koweït, au Qatar, à Bahreïn et à Oman, ainsi qu'au Royaume-Uni, au Canada, en Australie, aux Amériques, en Europe et en Extrême-Orient.

  3. Nous ne sommes pas un courtier et possédons nos propres bureaux dans 16 pays, nous différenciant ainsi sur un marché où nous sommes sans concurrence.

  4. Nous ne travaillons qu'avec de grandes entreprises et corporations bien gérées, nous ne fournissons jamais de domestiques, de travailleurs à domicile ou de petits établissements indépendants. Nous avons bâti notre réputation et notre marque en traitant avec les meilleures entreprises du marché, attirant ainsi les meilleurs candidats.

  5. Nos consultants sont des experts de premier plan issus de l'industrie des ressources humaines et du recrutement. Ils ont l'expérience de la gestion de projets majeurs et adoptent une approche consultative avec nos clients, permettant le développement de stratégies RH et de plans d'acquisition de talents efficaces. Notre nom commercial est Jobsglobal.com et nous opérons également sous le nom d'Arabian Centers, sauf en cas d'acquisition d'entreprise.

  6. Nos consultants constituent un point de contact central en tant que "Gestionnaires de Compte" pour nos clients, organisant et coordonnant leurs besoins partout dans le monde, évitant à nos clients les tracas de contacter de nombreux bureaux et garantissant une prestation de service rapide et de qualité.

  7. Le groupe a investi des millions de dollars dans le développement de systèmes informatiques de pointe pour assurer un recrutement rapide et un déploiement véloce. Nos opérations presque sans papier via notre propre système ERP relient chaque élément des voyages de recrutement et des opérations dans chaque succursale à travers le monde. Chaque candidat est recruté et traité de manière organisée et précise.

  8. Le site Web JobsGlobal.com n'est pas un site de recrutement traditionnel, c'est une plateforme de recrutement et de réseautage social avancée. Avec plus de 15 millions de demandeurs d'emploi, offrant des outils innovants de recrutement et notre analyse CV interne de qualité.

  9. Le groupe a géré plus de 7 800 grands voyages de recrutement, beaucoup de nature complexe, et bien plus d'1 million de déploiements depuis son établissement.

  10. Notre branche éducative, JobsGlobal.com Academy, a été établie dans de nombreux pays, aidant des milliers de jeunes à acquérir les connaissances nécessaires pour répondre aux besoins du marché.

Excellence Opérationnelle

Voyage Visuel et Visite des Installations

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FAQ

Questions que les entreprises posent avant d'embaucher

  • Nous recrutons directement dans nos propres bureaux situés dans 16+ pays, notamment aux Philippines, en Inde, en Égypte, au Népal, au Sri Lanka, au Maroc, en Tunisie, au Kirghizistan, au Myanmar et en Indonésie. Ouvrez Recruter de et choisissez un pays pour voir son bureau.

  • Nos divisions spécialisées couvrent l'hôtellerie, le commerce de détail, les compagnies aériennes et les aéroports, les soins de santé et les services médicaux, ainsi que le recrutement technique et industriel, y compris le pétrole et le gaz, la construction et l'ingénierie, la fabrication, la sécurité et l'automobile. Nous jumelons aussi des travailleurs qualifiés à tout autre secteur qui a besoin de compétences techniques précises.

  • Oui. Chaque succursale est entièrement agréée, et nous sommes accrédités pour recruter dans l'ensemble de notre réseau de bureaux dans différents pays. Vous pouvez consulter les licences dans l'onglet Licences.

  • Nous recrutons par l'intermédiaire de nos propres bureaux et de JobsGlobal.com, une plateforme de recrutement dotée d'un vaste bassin de talents exclusif et d'un système interne d'analyse de CV. Notre technologie de recrutement repose sur la recherche et la sélection assistées par l'IA, et chaque bureau dispose de salles d'entrevue pour les entrevues en personne et en ligne.

  • Nous avons réalisé 480k+ embauches depuis notre fondation en 1999.

  • Nous gérons des campagnes de toutes tailles, de 50 à 5 000 embauches. Que vous pourvoyiez un seul poste ou que vous construisiez une activité plus vaste, le recrutement international évolue selon vos besoins.

  • Oui. Notre équipe d'immigration s'occupe du traitement des visas, de la documentation, de la conformité et de la liaison avec les autorités gouvernementales, et offre des services de permis de travail. Consultez les Services d'immigration pour plus de détails.

  • Nos académies JobsGlobal.com sont présentes dans de nombreux pays et aident des milliers de candidats à acquérir les compétences recherchées sur le marché du travail.

  • Oui. Nous possédons entièrement nos bureaux, ce qui vous permet d'embaucher directement à la source et non par l'intermédiaire d'un courtier. Nous comptons 21+ succursales, et la page Recruter de présente chaque bureau avec son adresse, son téléphone et son courriel.

  • Joignez notre équipe d'embauche par ligne directe, par courriel ou sur WhatsApp depuis la barre de contact au bas de cette page, ou rendez-vous sur Nous joindre. Un gestionnaire de compte coordonne vos besoins dans tous les bureaux, afin que vous n'ayez qu'un seul point de contact.