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01Gegründet seit 1999

Strukturierte Rekrutierung.

Über 20 Jahre fokussierte Rekrutierung in 16 eigenen Büros. Direktes Sourcing, klare Prozesse, verlässliche Ergebnisse.

02

21+

Niederlassungen

03

26+

Jahre Exzellenz

04

480k+

Vermittlungen

Erfolgreiche Karrierevermittlungen, die Talent mit Chancen verbinden.

Active Hub

India

Warum JobsGlobal.com?

Mumbai, die Finanzhauptstadt Indiens, ist unser zentraler Knotenpunkt für die Verwaltung groß angelegter Rekrutierungen im ganzen Land.

  1. Unsere Mumbai-Berater rekrutieren fließend auf Marathi, Hindi und Englisch und decken das volle Spektrum von Kandidaten ab, das durch Indiens geschäftigstes Einstellungs-Hub kommt.

  2. Job Order Akkreditierung und Regierungsformalitäten hier folgen dem gleichen etablierten Prozess wie unser nationaler Indien-Betrieb, sodass es nichts Neues zu lernen gibt, wenn Sie bereits von einem anderen indischen Büro rekrutieren.

  3. Gehaltsbenchmarking spiegelt den Rest unserer Indien-Büros wider und hält die Kostenerwartungen konsistent, ob Sie nur von Mumbai einstellen oder landesweit.

  4. Mumbai ist der primäre Reisedrehpunkt für Rekrutierungsdelegationen, die Indien besuchen, was es zur natürlichen Basis für jede Multi-City-Akquisitionsreise macht.

  5. Wir platzieren Kandidaten hier in allen Branchen, von Gastfreundschaft bis Schwermaschinen, was die schiere Breite von Mumbais Talentmarkt widerspiegelt.

Operative Exzellenz

Visuelle Reise & Rundgang durch die Einrichtungen

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FAQ

Fragen, die Unternehmen vor der Einstellung stellen

  • Wir werben direkt über unsere eigenen Büros in 16+ Ländern an, darunter die Philippinen, Indien, Ägypten, Nepal, Sri Lanka, Marokko, Tunesien, Kirgisistan, Myanmar und Indonesien. Öffnen Sie Rekrutieren aus und wählen Sie ein Land, um das dortige Büro zu sehen.

  • Unsere spezialisierten Abteilungen decken Gastgewerbe, Einzelhandel, Fluggesellschaften und Flughäfen, Gesundheitswesen und medizinische Dienste sowie technische und industrielle Personalvermittlung ab, einschließlich Öl und Gas, Bauwesen und Ingenieurwesen, Fertigung, Sicherheit und Automobilindustrie. Außerdem vermitteln wir qualifizierte Fachkräfte an jede andere Branche, die bestimmte technische Fähigkeiten benötigt.

  • Ja. Jede Niederlassung ist voll lizenziert, und wir sind berechtigt, über unser Netzwerk von Länderbüros Personal zu vermitteln. Die Lizenzen können Sie im Reiter Lizenzen einsehen.

  • Wir gewinnen Bewerber über unsere eigenen Büros und über JobsGlobal.com, eine Rekrutierungsplattform mit einem großen, exklusiven Talentpool und einer hauseigenen Lebenslauf-Auswertung. Unsere Recruiting-Technologie basiert auf KI-gestützter Suche und Vorauswahl, und jedes Büro verfügt über Interviewräume für persönliche und Online-Gespräche.

  • Seit unserer Gründung im Jahr 1999 haben wir 480k+ Einstellungen vermittelt.

  • Wir betreuen Kampagnen jeder Größe, von 50 bis 5.000 Einstellungen. Ob Sie eine einzelne Stelle besetzen oder einen größeren Betrieb aufbauen, die internationale Personalsuche wächst mit Ihrem Bedarf.

  • Ja. Unser Einwanderungsteam übernimmt die Visabearbeitung, Dokumentation, Compliance und die Verbindung zu Behörden und bietet Dienste für Arbeitserlaubnisse an. Details finden Sie unter Einwanderungsdienste.

  • Unsere JobsGlobal.com Akademien sind in vielen Ländern tätig und helfen Tausenden von Bewerbern, sich mit den Fähigkeiten vorzubereiten, die der Arbeitsmarkt braucht.

  • Ja. Wir besitzen unsere Büros vollständig, sodass Sie direkt von der Quelle und nicht über einen Vermittler einstellen. Wir haben 21+ Niederlassungen, und unter Rekrutieren aus sehen Sie jedes Büro mit Adresse, Telefonnummer und E-Mail.

  • Kontaktieren Sie unser Einstellungsteam per Hotline, E-Mail oder WhatsApp über die Kontaktleiste am unteren Rand dieser Seite oder gehen Sie zu Kontakt. Ein Kundenbetreuer koordiniert Ihre Anforderungen über alle Büros hinweg, sodass Sie nur einen festen Ansprechpartner haben.