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01Gegründet seit 1999

Strukturierte Rekrutierung.

Über 20 Jahre fokussierte Rekrutierung in 16 eigenen Büros. Direktes Sourcing, klare Prozesse, verlässliche Ergebnisse.

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21+

Niederlassungen

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26+

Jahre Exzellenz

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480k+

Vermittlungen

Erfolgreiche Karrierevermittlungen, die Talent mit Chancen verbinden.

Active Hub

Tunisia

Warum JobsGlobal.com / Arabian Centers?

Wir waren die erste legale und lizenzierte Rekrutierungsgesellschaft, die unter dem technischen Kooperationssystem der tunesischen Regierung und ATCT genehmigt wurde, der einzige lizenzierte Agentur für viele Jahre. Wir haben ausgezeichnete Beziehungen zu Regierungsstellen, daher sind wir von Regierungsformalitäten ausgenommen. Fügen Sie zu dem obigen den Spitzenbüro-Einrichtungen und Technologien hinzu, unterstützt durch unseren Trainingsarm JobsGlobal.com Academy und sein gut ausgestattetes Trainingszentrum. Wir haben auch die höchste Medienerreichung in der Branche mit vielen hundert Tausenden Anhängern in den sozialen Medien und einer großen Bewerberdatenbank. All dies zusammen machte uns die einzige richtige Wahl in Tunesien.

  1. Wir waren das erste legale und lizenzierte Rekrutierungsunternehmen, das im Rahmen des technischen Kooperationssystems der tunesischen Regierung und des ATCT zugelassen wurde, und jahrelang die einzige lizenzierte Agentur.

  2. Wir pflegen exzellente Beziehungen zu den Regierungsabteilungen, so dass wir von staatlichen Formalitäten befreit sind.

  3. Hinzu kommen die erstklassigen Büroeinrichtungen und Technologien, die durch unseren Ausbildungszweig JobsGlobal.com Academy und sein gut ausgestattetes Schulungszentrum unterstützt werden. Wir haben auch die höchste Medienreichweite in der Branche mit vielen hunderttausenden Followern in den sozialen Medien und einer riesigen Bewerberdatenbank. All dies zusammen macht uns zur einzig richtigen Wahl in Tunesien.

  4. Unser Team interviewt und filtert Kandidaten auf Arabisch, Französisch und Englisch und entspricht der trilingualen Flüssigkeit, die tunesisches Talent so anpassungsfähig über internationale Arbeitsplätze macht.

  5. Ohne Anforderung für ein Bedarfsschreiben bewegt sich die Akquisition hier schnell, direkt und effektiv vom ersten Tag der Suche.

  6. Gehaltserwartungen laufen höher als für einige andere asiatische Talentpools, ein Trade-off für Kandidaten, die stärkere Sprachfähigkeiten und einen mehr Western-angepassten Arbeitsstil bringen.

  7. Reisen hier ist einfach für jede Nationalität, und unser großes Luxusbüro bietet ausgezeichnete Interviewanlagen mit großen Trainingsbildschirmen. In der Nähe der Hauptstadt Tunis gelegen, sind wir nur 10 Minuten vom internationalen Flughafen entfernt, und unsere JobsGlobal.com Academy und Recruitment Center können alle erforderlichen Präsentationen und Materialien vorbereiten, um sicherzustellen, dass Ihre Rekrutierungsreise effizient ist.

  8. Wir empfehlen hochwertige männliche und weibliche arabischsprachige Gastgewerbe-, Einzelhandels-, Medizin-, Luftfahrt-, Kundendienst- und F&B-Personal aus Tunesien, das sich dank europäischer Kleiderweise und offenen Hintergrundes gut für multikulturelle Umgebungen eignet.

Operative Exzellenz

Visuelle Reise & Rundgang durch die Einrichtungen

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JobsGlobal.com Academy :

Wir haben ein etabliertes Schulungszentrum in Tunis mit zertifizierten Branchenausbildern, das es uns ermöglicht, kosteneffiziente Kandidaten zu liefern, die voll ausgebildet und einsatzbereit sind. Die von uns angebotenen Schulungskurse umfassen:

  • Kabinenpersonal-Kundenschutz.
  • Kundenservice-Techniken.
  • Verkaufstechniken.
  • Pflege und Etikette.
  • Kundenservice in der Hotellerie.

FAQ

Fragen, die Unternehmen vor der Einstellung stellen

  • Wir werben direkt über unsere eigenen Büros in 16+ Ländern an, darunter die Philippinen, Indien, Ägypten, Nepal, Sri Lanka, Marokko, Tunesien, Kirgisistan, Myanmar und Indonesien. Öffnen Sie Rekrutieren aus und wählen Sie ein Land, um das dortige Büro zu sehen.

  • Unsere spezialisierten Abteilungen decken Gastgewerbe, Einzelhandel, Fluggesellschaften und Flughäfen, Gesundheitswesen und medizinische Dienste sowie technische und industrielle Personalvermittlung ab, einschließlich Öl und Gas, Bauwesen und Ingenieurwesen, Fertigung, Sicherheit und Automobilindustrie. Außerdem vermitteln wir qualifizierte Fachkräfte an jede andere Branche, die bestimmte technische Fähigkeiten benötigt.

  • Ja. Jede Niederlassung ist voll lizenziert, und wir sind berechtigt, über unser Netzwerk von Länderbüros Personal zu vermitteln. Die Lizenzen können Sie im Reiter Lizenzen einsehen.

  • Wir gewinnen Bewerber über unsere eigenen Büros und über JobsGlobal.com, eine Rekrutierungsplattform mit einem großen, exklusiven Talentpool und einer hauseigenen Lebenslauf-Auswertung. Unsere Recruiting-Technologie basiert auf KI-gestützter Suche und Vorauswahl, und jedes Büro verfügt über Interviewräume für persönliche und Online-Gespräche.

  • Seit unserer Gründung im Jahr 1999 haben wir 480k+ Einstellungen vermittelt.

  • Wir betreuen Kampagnen jeder Größe, von 50 bis 5.000 Einstellungen. Ob Sie eine einzelne Stelle besetzen oder einen größeren Betrieb aufbauen, die internationale Personalsuche wächst mit Ihrem Bedarf.

  • Ja. Unser Einwanderungsteam übernimmt die Visabearbeitung, Dokumentation, Compliance und die Verbindung zu Behörden und bietet Dienste für Arbeitserlaubnisse an. Details finden Sie unter Einwanderungsdienste.

  • Unsere JobsGlobal.com Akademien sind in vielen Ländern tätig und helfen Tausenden von Bewerbern, sich mit den Fähigkeiten vorzubereiten, die der Arbeitsmarkt braucht.

  • Ja. Wir besitzen unsere Büros vollständig, sodass Sie direkt von der Quelle und nicht über einen Vermittler einstellen. Wir haben 21+ Niederlassungen, und unter Rekrutieren aus sehen Sie jedes Büro mit Adresse, Telefonnummer und E-Mail.

  • Kontaktieren Sie unser Einstellungsteam per Hotline, E-Mail oder WhatsApp über die Kontaktleiste am unteren Rand dieser Seite oder gehen Sie zu Kontakt. Ein Kundenbetreuer koordiniert Ihre Anforderungen über alle Büros hinweg, sodass Sie nur einen festen Ansprechpartner haben.